上海易路软件有限公司成立于2004年,致力于为中大型企业提供以薪酬为核心的人力资源全景数字化解决方案,包括核心人力资源管理、薪酬管理、劳动力管理、人才发展、数据洞察等。
易路软件缺点有:操作复杂,不够简化;模块与模块的耦合、系统性不够。
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